Mediation bij arbeidsconfilct: dit zijn de mogelijkheden
Niemand wil een arbeidsconflict. Werkgevers en werknemers zitten allebei niet te wachten op een escalerend conflict. De gevolgen van zo'n ruzie zijn soms niet te overzien en kunnen flinke sporen nalaten op de werkvloer, maar ook het algemene vertrouwen in mensen schaden. Gelukkig hoeft niet elk conflict helemaal uitgevochten te worden tot in de rechtszaal. Mediation bij een arbeidsconflict is een verstandige tussenoplossing. Maar hoe werkt deze mediation? Hieronder lees je meer over arbeidsconflicten en de manier waarop een mediator deze kan oplossen.