Connexie

Connexie neemt u met payroll werk uit handen. Dat doen zij door de juridische kant van het werkgeverschap van u over te nemen.

Connexie neemt payrollwerk uit handen. Door de juridische kant van het werkgeverschap over te nemen, zorgen zij ervoor dat jij kosten bespaart en je kunt focussen op je core business. Dit resulteert in tevreden werknemers en kostenbesparingen. Payrolling houdt in dat Connexie alle juridische zaken uit handen neemt. Ze betalen medewerkers uit, zorgen dat contracten op orde zijn, regelen arbeidsongeschiktheid en zijn op de hoogte van alle mogelijke regelgevingen.

Met ruim 1.000 bedrijven die samen 20.000 werknemers in dienst hebben, is Connexie een gerenommeerde payrollpartner voor werkend Nederland. Dit bedrijf uit Tilburg gelooft in transparantie, een persoonlijke aanpak en open communicatie. Ze houden van duidelijke afspraken en kleine lettertjes kom je bij hen niet tegen. Zo weet je waar je aan toe bent.

Connexie biedt de volgende diensten aan:
 • Payrolling: Door de volledige salarisadministratie, inclusief loon, pensioen en ziektebeheer, over te nemen, bespaart Connexie ondernemers tijd en werkgeversrisico’s.
 • Personeelsplanning: Met uitgebreide tools helpt Connexie bij het efficiënt inroosteren van medewerkers, waardoor optimale bezetting wordt bereikt en de productiviteit wordt verhoogd.
 • Salarisadministratie: Naast payroll biedt Connexie ook ondersteuning bij een nauwkeurige en tijdige verwerking van salarissen.
 • Integraties: Connexie biedt integraties met andere HR- en softwareoplossingen, waardoor ondernemen nog makkelijker wordt. Een naadloze uitwisseling van gegevens zorgt ervoor dat dubbel werk niet meer nodig is.

Connexie integreert ook met Werktijden.nl. De koppeling tussen Connexie en Werktijden.nl biedt de volgende functies:
 • Gewerkte uren exporteren
 • Medewerkers synchroniseren
 • Wekelijks verlonen
 • Maandelijks verlonen

Meer lezen over Connexie? Klik hier

Connexie

Connexie neemt u met payroll werk uit handen. Dat doen zij door de juridische kant van het werkgeverschap van u over te nemen.