Personeelsplanning voor de slagerij
Plan vakkrachten, verkoopmedewerkers en weekendhulpen in één rooster, van de productie om 05:00 uur tot de zaterdagdrukte aan de toonbank. Toeslagen lopen mee volgens de percentages die je instelt. Goedgekeurde uren gaan door naar je salarisadministratie.
Wie kan mijn zaterdagdienst achter de toonbank overnemen?
Ik kan je dienst wel overnemen!
Waar het rooster in een slagerij vastloopt
Een slagerijrooster heeft twee kanten: de productie die om 05:00 uur start en de toonbank die op vrijdag en zaterdag dubbel bezet staat.
Productie start om 05:00 uur
De productie start om 05:00 uur, de winkel opent om 08:00 uur. Dat zijn twee ploegen met eigen begintijden.
Dubbele bezetting op vrijdag en zaterdag
Vrijdagmiddag en zaterdag vragen twee keer zoveel mensen achter de toonbank als een doordeweekse dag.
Schaarse vakkrachten, wisselende hulpen
Vakkrachten zijn schaars en de beschikbaarheid van weekendhulpen verschilt per maand.
Seizoenspieken
December, Pasen en het bbq-seizoen verdubbelen de vraag binnen een week.
HACCP en schoonmaak
Schoonmaak- en HACCP-taken vallen buiten de openingstijden en vragen eigen diensten in het rooster.
Eén zieke uitbener
Valt de uitbener uit, dan staat de dagproductie stil tot er vervanging is.
Winkel en productie in aparte roosters
Winkel en productie krijgen elk een eigen rooster. In het overzicht staan beide naast elkaar.
-
Rooster per afdeling: Winkel en productie hebben elk een eigen rooster, zichtbaar in één overzicht.
-
Vaardigheden per medewerker: Leg vast wie kan uitbenen, worst maken of verkopen, zodat elke dienst de juiste vakkracht krijgt.
-
Inzetbaar op beide afdelingen: Medewerkers die winkel en productie beheersen, plan je in beide roosters in.
-
Opmerkingen per dienst: Bijvoorbeeld voor een grote bestelling of een bbq-pakket dat klaar hoort te staan.
-
Open diensten: Het team pakt openstaande diensten zelf op via de app.
Weekenden, feestdagen en het bbq-seizoen
Piekdagen zet je vooruit in het rooster. Zo is de bezetting voor Kerst, Pasen en de eerste warme weekenden op tijd rond.
-
Sjabloon voor de zaterdag: Een vaste zaterdagbezetting laad je met één klik in.
-
Kerst en Pasen als afwijkende week: Je plant de feestweken apart en het basisrooster blijft staan.
-
Beschikbaarheid van scholieren: Vraag per periode via de app op wie wanneer kan werken.
-
Vergelijken met vorig jaar: Leg de bezetting naast dezelfde week een jaar eerder.
-
Export: Geaccordeerde uren gaan door naar je salarispakket.
Toeslagen en overwerk uit de cao Slagersbedrijf
Je stelt de toeslagpercentages uit de cao één keer in. Daarna lopen ze per dienst mee in de urenregistratie.
-
Toeslag per dagdeel: Je stelt de percentages per dagdeel in, zodat narekenen per medewerker vervalt.
-
Zondag- en feestdagwerk: Apart zichtbaar in het rooster.
-
Koudetoeslag: Voor werk in gekoelde ruimtes leg je een eigen toeslag vast.
“De reactietijd is echt top. Vaak krijg ik direct antwoord en kijken ze meteen mee. De ondersteuning is gewoon heel goed.”
Roy
Keurslager Vlogman
Uren registreren op de werkvloer
Vakkrachten klokken bij de productieruimte, verkoopmedewerkers en weekendhulpen via hun telefoon.
-
Prikklok bij de productieruimte: Een vaste terminal bij de ingang voor de vakkrachten.
-
Mobiele app: Verkoopmedewerkers en weekendhulpen klokken via hun telefoon.
-
Gepland naast gewerkt: Per dag staan de geplande uren naast de gewerkte uren.
-
Pauzes: Verwerkt volgens de regels die je instelt.
Verlof, verzuim en plus- en minuren
-
Verlof aanvragen: Medewerkers vragen verlof aan via de app, jij keurt goed of af.
-
Ziekmeldingen: Zichtbaar in het rooster van die dag, zodat je meteen vervanging regelt.
-
Plus- en minuren: Het saldo loopt per periode mee.
-
Overzicht per medewerker: Verlof, verzuim en urensaldo bij elkaar voor het jaargesprek.
Weekendhulpen van 15 tot 17 jaar inroosteren
Voor weekendhulpen van 15 tot 17 jaar gelden eigen werktijden. Je plant ze in op hun schoolrooster en beschikbaarheid.
-
Schoolweken en vakantieweken: Plan beide periodes los van elkaar.
-
Beschikbaarheid per periode: Vraag de beschikbaarheid voor een hele periode in één keer op.
-
Rooster in de app: Weekendhulpen zien hun diensten op hun telefoon.
Koppelingen met je salarisadministratie
Aan het eind van de periode sluit je de uren af en gaan ze door naar je salarispakket. Overtypen vervalt.
-
Salarisexport: Gewerkte uren gaan door naar je salarispakket.
-
Toeslagen en overwerk: Apart meegeleverd bij de export.
-
Periodeafsluiting: Je sluit een periode af en levert de uren in één keer aan.
-
Beschikbare koppelingen: Bekijk met welke salarispakketten Werktijden.nl koppelt.
Van Excel naar een werkend rooster in 4 stappen
1. Medewerkers en contracturen inlezen in het systeem.
2. Afdelingen, toeslagen en cao-regels inrichten.
3. Het eerste definitieve rooster publiceren.
4. De koppeling activeren met jouw salarisadministratie.
Meer weten? Vraag hier een demo aan!
Met een persoonlijke rondleiding leggen we je alles stap voor stap uit en kijken we samen wat Werktijden.nl voor jouw organisatie kan betekenen.
Wat kost personeelsplanning voor de slagerij
Basis
25,- per maand
20,- per maand
De basisoplossing voor bedrijven die willen groeien
4,-
Per medewerker
3,-
Per medewerker
Inbegrepen
-
Rooster planning
-
Urenregistratie
-
Beschikbaarheid collega's
-
1 afdeling
-
Mobiele app (iPhone & Android)
Plus
Meest gekozen31,- per maand
25,- per maand
Perfect voor bedrijven die controle over hun organisatie willen
6,-
Per medewerker
5,-
Per medewerker
Inbegrepen
Alles in Basis, en
-
Onbeperkt aantal afdelingen
-
Diensten ruilen
-
Open diensten
-
Verlofregistratie
-
Verzuimregistratie
-
Plus- en minuren
-
Evenementen planning
-
Rapportages
-
Toeslagen
Add-ons
-
Prikklok
-
Mobiel klokken
-
API toegang
-
App Center
Pro
72,- per maand
57,- per maand
De complete oplossing voor bedrijven met complexe HR processen
9,-
Per medewerker
7,-
Per medewerker
Inbegrepen
Alles in Plus, en
-
Persoonlijke onboarding
-
Customer Success Manager
-
API toegang
-
Mobiel klokken
-
Uitgebreide rapportages
-
App Center
Add-ons
-
Prikklok
Waarom 6.500+ ondernemers voor Werktijden.nl kiezen
Marcel
Toen we gegroeid waren qua winkels, moesten we iets wat makkelijk en simpel is. Toen ik ging zoeken, kwam ik allemaal complexe HR-programma’s tegen, en Werktijden was precies wat we zochten.
Intertoys
Roy
Het systeem scheelt tijd, voorkomt gedoe en geeft overzicht. En de ondersteuning maakt het verschil. Je krijgt écht altijd snel hulp.
Keurslager Vlogman
Helen
Werktijden.nl scheelt gewoon tijd en fouten, al is voor mij vooral het persoonlijke contact belangrijk. Er wordt meegedacht en doorgevraagd, en dat maakt het verschil. Daarom zou ik Werktijden.nl zeker aanraden aan andere bedrijven.
Primera Riecker
Margreet
Zonder twijfel één van de makkelijkste oplossingen ooit. Geen gezeur meer met excel, foutjes urenlang zoeken naar de oplossing. Klantenservice ook hele week bereikbaar. Top!
Beoordeeld op de Appstore
Steijn
Super Fijn om te weten waneer je moet werken en vrij bent. heel handig
Beoordeeld op de Playstore
Maico
Wij hebben na gebruik gemaakt te hebben van werktijden.nl diverse andere bedrijven geprobeerd maar geloof mij, werktijden werkt het makkelijkst, zowel voor de planner als voor de medewerkers. Wij zijn niet voor niets weer bij werktijden terug gekomen.
Beoordeeld op Google Reviews
Vragen? Wij helpen je graag
Kom je er even niet uit? Of wil je een offerte aanvragen? We helpen je graag verder op de manier die jou het beste uitkomt.
Wat kost Werktijden.nl voor een slagerij met 12 medewerkers?
Toeslagen en plus- en minuren zitten in het Plus-pakket. Bij jaarbetaling is dat 25 euro per maand plus 5 euro per medewerker: 85 euro per maand voor 12 medewerkers. Bij maandbetaling is het 31 euro plus 6 euro per medewerker: 103 euro per maand. De prijzen zijn exclusief btw. De prikklok en koppelingen zijn add-ons.
Koppelt Werktijden.nl met mijn salarispakket?
Werktijden.nl koppelt met Nmbrs, SD Worx, Connexie, Employes, Exact, AFAS, Loket en Kolibrie Payroll. Gewerkte uren, overuren en toeslaguren gaan via de koppeling door naar de loonverwerking. Koppelingen zijn een add-on bij het Plus- en het Pro-pakket.
Hebben medewerkers een telefoon nodig om in te klokken?
Nee. Bij de prikklok houdt elke medewerker een eigen badge tegen de terminal. De prikklok heeft een stopcontact en een internetverbinding nodig. Kloktijden kun je laten afronden, bijvoorbeeld op een kwartier of een half uur. Inklokken via de app op de telefoon kan daarnaast ook.